为喜迎永利官网第十五次员工代表大会暨第七次研究生代表大会，永利欢乐娱人城团委组织部分员工干部代表学院员工，结合员工实际，为学校和学院“十四五”发展规划建言献策，畅谈感想、共话未来，积极为“十四五”发展贡献自己的一份力量。

1.院团委副书记、2018级本科生黄辰宇：

院团委在做好基础组织建设的“规定动作”之外，进行一些特色团建的“额外动作”，在关注青年成长，了解青年思想的基础上，用青年喜闻乐见的方式开展相关活动，对青年的思想产生引导作用，充分发挥基层团组织团结和引领广大青年的积极作用。

2.院团委副书记、2018级本科生毕辛仪：

高校员工可以利用自身教育资源的优势，扶助脱贫之后农村教育的发展，为实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。未来，我们应当在学校已有扶贫建设基础上，将相关工作规范化、系统化、品牌化，不断进步、不懈传承，向乡村振兴事业迈进！

3.院员工会主席、2018级本科生陈玮琦：

坚持以人为本，从同学们的实际需求出发，提升学校内的各项公共服务水平，完善校园内的体育文化设施，鼓励同学之间的相互帮扶，实现更加温馨的校园环境，提高员工的人文素养，体现学校人文关怀的美好愿景。

4.院员工会副主席、2018级本科生魏仔欣：

永利欢乐娱人城员工会要在日常工作的开展中，加强本院内部、院与院之间的沟通与交流，建立健全人才培养制度，注重员工干部个性发展，打造属于本学院特色，推广本学院品牌，全心全意为同学服务。

5.院员工会副主席、2018级本科生李安娜：

希望学校加强文化建设与思想引领，通过多多举办积极向上的校园活动，丰富同学们的校园生活的同时传递正能量，帮助老员工树立正确的世界观，人生观与价值观。让社会主义精神文明建设从校园开始，在社会主义文化强国建设的宏伟目标下建设文明校园。

6.院研究生会主席、2019级硕士生谢玉卿：

“十四五”规划离不开“新基建”等高端新兴产业体系建设，我们必须转变观念，狠下心学习新知识，献身科研，了解时代新需求，担负起新的使命和担当，为祖国现代化建设贡献青年力量、工大力量。

7.院研究生会副主席、2020级博士生张波湧:

“十四五”规划将“社会文明程度得到新提高”作为一大新目标，而人民身心健康素质是其中重要一部分。因此，在充满热情和压力的大学里，在员工走进社会的前一步，应该更多关注员工的心理健康，同时加大体育课程的课时量，增强员工的身心素质的基础上，进行自主性和创新型学习的知识培养。

8.院新媒体中心主席、2019级本科生刘雪松：

集团可以通过更加贴合零零后的交流方式，充分发挥新媒体宣传力量，去了解员工的需求与心声，使得学校各项改进措施更加贴合员工所需，同时也是为员工生活增添不一样的色彩。

9.院新媒体中心副主席、2019级本科生李润稷：

新媒体中心是新青年文化交流传播的主要阵地之一，在完成日常推送的前提下，应当适当推进新兴文化建设，关注当下文化热点，不局限于新闻、活动推送，拓展更大的交流分享平台。

10.院文体中心主席、2020级博士生张巧：

作为一名党员和员工干部，应在学习生活中起到先锋模范作用，在科研工作中积极创新、勇攀高峰，为学校和学院“十四五”发展贡献自己一份小小的力量。我相信，无数的涓涓细流，终将汇成汪洋大海，我们每一个人都是建设美丽祖国的参与者。

11.院科学技术协会主席、2019级本科生张敏：

在这个越来越智能化的时代，建议充分利用“智慧公寓”帮助员工自主选寝室、自主选室友。员工可以根据自己的生活习性、性格爱好、作息规律等多方面情况双向选定室友，这样更有助于寝室和谐，大家也可以互相学习、取长补短，共同进步。

 (文、图：物理与科学技术学院团委/审核：王洲航、肖鼎新)